近日，為進一步加強審計干部隊伍建設，提升審計項目質量，鹽城市審計局堅持“人才是第一資源”的理念，研究出臺《審計組組長和主審資格認定管理辦法》，明確了審計組組長和主審任職資格條件、工作職責等內容。
《辦法》強調，除了需具備良好政治素質、相應的專業知識技能、較強綜合能力素質外，審計組組長還須具備5年及以上審計業務工作經歷、擔任過5個及以上中大型審計項目主審；主審則須具備2年及以上審計業務工作經歷，擔任過2個及以上中大型審計項目業務骨干。同時，《辦法》規定，已取得審計組組長或主審任職資格的審計人員，在審計工作中若存在對審計發現的重大問題隱瞞不報或不如實報告、審計結論嚴重事實不清造成嚴重不良影響以及違反審計工作紀律等情形，將取消其任職資格。以及審計組組長和主審在工作中積極履職作為，工作成績顯著，審計項目質量優秀的，其工作實績可作為年度評優評先、表彰獎勵的優先條件。
根據《辦法》，鹽城市審計局組織開展了2025年審計組組長和主審資格認定工作，經過個人申報、處室推薦、資格審查和會辦研究等流程，最終確認18名同志具備審計組組長資格、20名同志具備主審資格，并明確2025年開始未通過資格認定的審計人員不得擔任審計組組長或主審，激勵年輕審計干部不斷提升職業勝任能力，多接幾次燙手的重大項目，多當幾回承擔重要任務的“熱鍋螞蟻”，為鹽城審計工作開創新局面、再上新臺階作出新的更大貢獻。（張龍云、吳曉）